全部
资料库
会员库
搜 索
一年1000w的个体户是怎么赚到钱的?
2023-02-10
在抖音,现在只有两种模式可以生存,一种叫做抖音卖货,一种叫做抖音卖课。

紫龙是娃说学英语的创始人和操盘手,我们交流下来发现抖音的电商普遍没有卖课程的活得好,因为他们的供应链太长了。

我和紫龙一致都认为,自己有一技之长的老师或者其他任何职业,只要有技能,可以沉淀为一门课程,都还有机会再抖音上创造财富神话,

真正的个体户时代真的要降临了 

那到什么我们超级个体户如何去实现?

用价值成交的方法去实现你的变现?


一、夫妻老婆店是抖音赚钱的最优解


紫龙说选择夫妻老婆店是因为他有个老婆,哈哈哈哈哈哈哈哈,其实不是选择,而是必然的结果,夫妻老婆店就是最最最适合个体户在抖音上赚钱的模式。

为什么选择夫妻老婆店,其实它要解决的就是信任问题和效率问题。

如果操盘手跟 IP 是夫妻关系,他们天然解决了信任成本的问题,起码不会跑路。

如果不是夫妻关系,你最好把他变成你老婆或者你老公。

如果实在变不成你老婆或者你老公, 操盘手跟主播的关系也应该是操盘手主外 IP 主内的分工明确的类夫妻关系,

你可以找一个跟你能够这种互补的人,其实他的模式也是夫妻老婆店的这种变种

这种团队或者合伙人都要解决一个信任成本的问题,

然后就是效率问题,两个人想法一致,一碰撞就可以去实时了,核心是决策成本足够低,决策成本足够快,

因为抖音的算法,抖音一天,世上 3 年,随时都在变,所以我们需要快速地灵活地去决策。


二、低成本运营是个体户模型赚钱的核心


为什么要讲低成本运营是核心,因为知识付费是价值成交。必须要做到低成本运营, 0 成本获客。

为什么要低成本?

原因很简单,因为如果你做了抖音了,还想着要利用线下的这种模式去分成本,就错了。

你最好能把抖音做出 GMV 1000 万流水大概等于你的利润。

你有这种想法,去做抖音才是对的。

以前是员工是你的杠杆,现在自媒体是你的杠杆。

所以我认为做自媒体的人,做抖音的人,一定有这种低成本的概念。

你不要大量的投入,你投入越少越好,你的结果越大越好。

那应该怎么做呢?


1,建立了一个 IP 中心制为主的双利润中心模型

紫龙告诉我,他们在公域去卖录播课,由娃姐进行直播。直播的时候有两个小助理去进行客服回复,接去维护客户建群。

娃姐进行录播课的录制和售卖。这是一个公域利润中心,

还有一个私域利润中心,助教团队,由紫龙本人亲自去销售。私域里边的加到微信去销售

每周的周一到周五上午 9 点到 12 点是主播,娃姐 IP 直接直播,下午是助理直接去代播。这是公域利润中心。

私域的利润中心主要就是直播课的成交。

做直播课筛选了愿意高付费的客户,这些客户都是北上广深江浙沪包邮区的中产阶级,

他们的年收入在 50 万以上,他们需要一个大概每年花3万块钱学英语这个事儿。

所以设计了直播课主要针对的就是高净值人群的这种高需求,

这就是一个双利润的,双模型的,双利润的哑铃型的利润中心设计。 

因为有两个利润中心在跑,起码挣的钱要多。


2,卷死自己,干掉中层,让所有员工成为你的助理

很多老板在做抖音的时候,他要招一个运营,他要招编导,他要招一个剪辑,

因为他认为自己不会剪辑,但是以上我告诉大家,

其实都是错的,你千万不要在这个新媒体的,个体户的时代用传统思维是设置岗位。

你在做抖音之前,先把所有的这些你认为需要的岗位,你自己先摸一遍,建立手感。

你不需要中层,娃姐说英语所有的号,所有的视频作品内容都是他们自己学的,剪辑自己先剪的。

紫龙说他们也踩过这样的坑,也大规模招聘过这样的剪辑、运营主管、运营哈,编导等等,配得非常齐,包括客服。

最后发现他们干不了事,

所以就把他们全部都 pass 掉了。

lock
登录后查看完整文章
点击登录
流量圈
04-30
【Ip】易参 股权激励女创号 闪光少女斯斯采访节目中《中国最会分钱的女人》 【职位名称】远程新媒体运营专家(可以不全职,每周现场工作1-2天) 【岗位职责】 1. 内容创作 - 负责日常视频拍摄(手机/专业设备)及后期剪辑(需熟练使用Premiere/FCPX/Capcut等工具) - 使用AI工具(如RunwayML/DALL-E)进行素材生成与优化 - 制作符合各平台特性的图文内容(含AI生成内容优化) 2. 平台运营 - 管理抖音/视频号/公众号/小红书/知乎/微博等矩阵账号 - 制定并执行AI辅助的内容发布计划(使用Later/Hootsuite等工具) - 基于数据分析(需掌握Google Analytics/蝉妈妈等)优化运营策略 3. 社群管理 - 维护500人+微信社群(需熟悉WeTool/企微等管理工具) - 策划线上活动并运用ChatGPT等工具提升互动效率 - 客户需求收集及舆情监控 4. 技术应用 - 持续探索AIGC工具在内容生产的创新应用 - 建立内容素材智能管理系统 - 开发自动化运营流程(需具备基础Python能力) 【任职要求】 ✅ 必备条件: - 2年+新媒体全流程运营经验,有知识付费类账号案例 - 精通Adobe全家桶+至少3种AI创作工具 - 具备数据驱动思维,能独立完成ROI分析 - 可接受弹性工作时间(需配合创始人差旅安排) 🌟 优先条件: - 有法律/咨询行业内容运营经验 - 熟悉飞书,微信生态,知识星球等平台 - 具有自己个人账号的新媒体运营经验 【人才画像】 🔍 核心特质: - "技术极客"型:热衷探索AI+内容的创新结合 - "平台通才":深谙各平台算法规则差异 - "数据侦探":善于从数据波动中发现机会 - "夜猫子"属性:适应非固定时段的内容维护 💸 薪酬方案: 基础薪资+绩效奖金:账号增长奖励+爆款内容奖励+线索转化分成 【合作机制】 1. 使用飞书多维表格等工具进行任务管理 2. 每周1次选题会+拍摄,1次直播+复盘,其他时间自由安排 3. 如果有线下课需要跟拍,差旅费由公司承担 4. 日常选题搜集及各个账号数据仪表盘分析 5. 管理小助理手机号,有线索就加助理,后续与公司的销售对接 工资面谈 【投递口加微信:Sophie_cheer】
04-28
资源:日本宝可梦卡牌二级市场大量货源,东京直播间场地和住宿 需求:有经验的PTCG或相关赛道的主播和相关团队,来东京的直播场地一起做直播。国内团队出渠道和经验,东京团队提供直播场地和人员住宿,以及卡牌的货源。 合作模式:直播间IP在日本,在东京直接拿货,直接开卡,收益分成。
04-25
帮招❗️ 招聘知识付费操盘手/图书编导/兼职主播 1.知识付费ip操盘手 薪资范围22-30k 要求最少有三年相关经验,有成功案例 2.图书编导 薪资范围15-30k,三年经验 有短视频带货经验,图书类目最佳 3.兼职主播 提成制,15-35k 需要有老师/二讲经验 base北京,教育头部,上市公司,福利待遇好
04-25
帮找 总裁助理 薪资:8-12k,外加奖金和提成 任职资格: 1.本科及以上学历,新媒体相关专业优先; 2.有一年以上新媒体行业的行业经验; 3.同岗位工作经验2年以上; 岗位职责: 1.依据总裁和企业的特性,为总裁量身规划个人IP,在日常各项商务活动中,拍摄并获取各项素材,为IP内容孵化提供优质素材; 2.协助总裁管理新媒体部门,组织建设全国各分公司ip部门; 3.参与企业组织的各项商务活动或宴请,协助总裁与外部资源或企业进行商务接待及公关谈判; 工作时间:9点30-12点 13点30-18点(固定休周日+月度任意调休两天) 五险一金:入职缴纳五险一金 福利:生日礼物、节假日福利、带薪团建、年终奖等等,晋升空间大 温馨提示:我们总部在长沙,这个岗位base杭州,全国出差
04-24
帮找 ​ 求推荐​武汉‮地本‬的水‮供果‬应链大佬,会员宝子现在需要水果现货:不知火70mm 3021斤,‮橙血‬‎70mm 1444斤,耙‮柑耙‬‎70‮mm‬‎ 1165斤,樱桃13g 102斤,9g273斤。‮货现‬现结款。
群响活动
群响 · IP 变现实操大课(视频号丨小红书丨抖音)
火热报名中
群响 · 刘思毅IP操盘手直播课「回放」
火热报名中
直播专享· 存量时代的 IP 新策略
火热报名中
群响·视频号直播全案操盘课
火热报名中
群响·刘思毅私域5年大复盘
火热报名中
走向新个体时代·直播回放
火热报名中
年轻人的第一桶金·创业成长录播课
火热报名中
群响·视频号直播操盘课
火热报名中
群响 · 私域班
火热报名中
群响·公转私偷流量课
火热报名中
2023 群响流量大课 · 挖掘利润点(广州)
火热报名中
2023 群响流量大课 · 挖掘利润点(杭州)
火热报名中
2023 群响流量大课 · 全域抢利润(杭州)
火热报名中
群响四周年·12h直播大会(回放)
火热报名中
新个体搞钱成长系列课
火热报名中