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100 万到 300 万年薪,字跳女工逆袭路。
群响刘思毅
2024-04-07


100 万到 300 万年薪,字跳女工逆袭路。


一、

今天晚上和一个同龄小妹儿在办公室聊天,觉得这个案例贼有意思。

主要是这个姊妹运气好、知恩图报,然后遇到了很多大哥,然后自己对行业的判断用上了天眼。

结合了平台视角和江湖视角,这是我最近看到的转型最成功的案例了。

这个小姐姐牛逼在哪里呢。

3-1 字节跳动宝宝,月薪 5.5 万税前,期权 1000 ,面了六轮,当时到了运营责任人那边。

当年期权成熟 15、25、25、35,分阶段成熟,所以说总包 120 万左右。

还是很爽的,主要是在一个很好的职级和品类负责人的岗位上,毅然决然离职,跑去了自己对接的商家那边去当 CEO。

把商家这边的供应链能力全部在抖音释放,商家给她月薪 6 万,然后奖金提成制,加在一起,老板给她 300 万。

勇敢地帮助曾经在平台帮助过的老板,并且在平台的时候就知道这个老板能处。

并且也积极地在权限范围内做了很大的信息支持以及操盘支持。

因为在平台知道这个老板的一切,也知道自己在这个类目要创业,自己的资金不够。

也知道自己作为大厂的烧杯,根本不够有能量当创始人。

于是就直接自动请缨,帮老板扩展搭建抖音的增量业务,顺利拿到了结果。

2 年前离职,现在已经转型成功,成为了一个成熟的超级个体户公司的 CEO。

和创始人分享信任,并且筚路蓝缕以启山林过,所以现在比大厂人稳定的一逼。

我就问她,怎么想的。

二、

她跟我说,siyi 我在上海口罩的时候,因为运气好,来杭州出差,所以躲过去了。

但是因为整个 team 都在上海,所以我不得不在酒店居家办公,你知道在线办公久了,人就容易胡乱想。

我就看你的视频号和图文消息,老实说我们字节跳动的人总觉得你是傻逼,我之前也这样觉得。

但是看了你的很多危言耸听的思考,特别是那一篇,创业公司的老板,千万不要招聘字跳员工。

我觉得说的特别有道理,我认真思考了一下我在大厂的发展,我非常悲观。

我一定上不去了,大厂没有机会,因为社会没有养分让我在大厂能够晋升了。

我就追问,你觉得大厂晋升的关键是什么?

她说,核心就是一个 —— 行业发展的轨迹,你能否踩准。

有没有大腿不重要,当你自己所处的赛道是在做电梯,你不升级都难,因为养分全部灌进来。

她做的大类目,其实很大了,一天 8000 万的 GMV,到尽头了。

她说,以我的脑子,我不知道我怎么弄才能完成老板说的真正本质的增长。

我能想过的路,我之前被 N+1 或者我之前的老板们都想过了。

而就算我知道不行,我必须要做汇报,很心累的汇报,我汇报的所有东西,我都能预料到往后会怎么发展。

不会成功,但我需要非常有信心的告诉我老板,而我老板,比我更需要演戏,他需要更有信心。

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04-30
【Ip】易参 股权激励女创号 闪光少女斯斯采访节目中《中国最会分钱的女人》 【职位名称】远程新媒体运营专家(可以不全职,每周现场工作1-2天) 【岗位职责】 1. 内容创作 - 负责日常视频拍摄(手机/专业设备)及后期剪辑(需熟练使用Premiere/FCPX/Capcut等工具) - 使用AI工具(如RunwayML/DALL-E)进行素材生成与优化 - 制作符合各平台特性的图文内容(含AI生成内容优化) 2. 平台运营 - 管理抖音/视频号/公众号/小红书/知乎/微博等矩阵账号 - 制定并执行AI辅助的内容发布计划(使用Later/Hootsuite等工具) - 基于数据分析(需掌握Google Analytics/蝉妈妈等)优化运营策略 3. 社群管理 - 维护500人+微信社群(需熟悉WeTool/企微等管理工具) - 策划线上活动并运用ChatGPT等工具提升互动效率 - 客户需求收集及舆情监控 4. 技术应用 - 持续探索AIGC工具在内容生产的创新应用 - 建立内容素材智能管理系统 - 开发自动化运营流程(需具备基础Python能力) 【任职要求】 ✅ 必备条件: - 2年+新媒体全流程运营经验,有知识付费类账号案例 - 精通Adobe全家桶+至少3种AI创作工具 - 具备数据驱动思维,能独立完成ROI分析 - 可接受弹性工作时间(需配合创始人差旅安排) 🌟 优先条件: - 有法律/咨询行业内容运营经验 - 熟悉飞书,微信生态,知识星球等平台 - 具有自己个人账号的新媒体运营经验 【人才画像】 🔍 核心特质: - "技术极客"型:热衷探索AI+内容的创新结合 - "平台通才":深谙各平台算法规则差异 - "数据侦探":善于从数据波动中发现机会 - "夜猫子"属性:适应非固定时段的内容维护 💸 薪酬方案: 基础薪资+绩效奖金:账号增长奖励+爆款内容奖励+线索转化分成 【合作机制】 1. 使用飞书多维表格等工具进行任务管理 2. 每周1次选题会+拍摄,1次直播+复盘,其他时间自由安排 3. 如果有线下课需要跟拍,差旅费由公司承担 4. 日常选题搜集及各个账号数据仪表盘分析 5. 管理小助理手机号,有线索就加助理,后续与公司的销售对接 工资面谈 【投递口加微信:Sophie_cheer】
04-28
资源:日本宝可梦卡牌二级市场大量货源,东京直播间场地和住宿 需求:有经验的PTCG或相关赛道的主播和相关团队,来东京的直播场地一起做直播。国内团队出渠道和经验,东京团队提供直播场地和人员住宿,以及卡牌的货源。 合作模式:直播间IP在日本,在东京直接拿货,直接开卡,收益分成。
04-25
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04-25
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04-24
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