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硅谷印度人屁都不会,为啥比华人牛逼那么多?
群响刘思毅
2024-10-21
今天在硅谷遇到一个牛逼的 AI 专家李尚龙老师,之前是新东方的老师铁子,现在是北美 AI 创业者。

以下是访谈的快问快答:

刘思毅:你觉得在硅谷的中国人的气质是怎么样的?

李尚龙:特别大的感触就是华人来这也就是打工,我们教育把我们弄坏了,

交给印度人一个任务,他什么也不知道,上来先说我会,他会个屁,先拿到了工作以后,外包给中国人,全是这么干的。

所以印度人在大厂里边都是leader,他 lead 之后就开始招他的千军万马招进来,招的全是印度人,这就是阵地。

中国人是只要他进了这个公司,恨不得就他一个人就行了,所以他就活该受罪,全是窝里斗,见不得别人一起好,就是不抱团。

刘思毅:现在 AI 创业界,硅谷有华人吗?

李尚龙:李菲菲还是大神,他他们先是在国内打一个底子,这个底子就是吃苦耐劳的华人精神,又打了北美的烙印,基本上都是十多岁来到这儿,有了底子,就非常变色龙 style,只有变色龙中美通吃。

刘思毅:如果在美国硅谷要做 AI 的话,全人种创业到底主流的方向有几个呀?

李尚龙:我最近看俩项目,一个是用人工智能解决销售,

比方说咱俩在这喝茶聊商机,一旦有商机,他把你所有的这个互联网的系统全部扒一遍,看有什么商机,然后跟你聊天,确保这个事能谈下来。

另外一个是 AI 解决招聘,换句话说,现在主流的创业方向底层算法都差不多,都是以 ChatGPT 为基础,上面去搭建应用,目前都是这样。

华人创业比较糟糕,我们打工可以,创业确实现在非常非常的卷,我前几天还跟一组华人聊天,如果创业就记住一句话,找合伙人别找华人。

这话会得罪人了,但真的就别找中国人,

俩人一起打工互相都觉得这锅应该是对方的, KPI 应该对方扛,我就旱涝保收每个月拿点多少钱得了,

全是这种思路,这种思路创业怎么成功?

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