全部
资料库
会员库
搜 索
一人一手机 500w 粉丝,一个野生博主的 3 年成长史
2022-03-13

这是一个 400 万抖音英语网红,96 年,和我年龄相近、同频、温暖,一见如故。


聆听了她的十年网红成长路,分享给大家,感受一下一个野生博主成长为抖音微信大V的历程。



人生变故与 2018 青涩起步期


在高考时,本来准备出国读书,但由于家庭突生变故,没有成行,于是在广东读了大学。


大三休学专门做内容账号,有了些小成绩。


18 年开始写公众号,也误打误撞进入抖音。


当时比较随意,没有定向操作,一次无意间发了一个英文工作相关的视频,得到了明显的流量反馈,而正好当前没有正儿八经在做内容的英文博主,于是她就铁下心来开始认真做。


在摸索了十几种不同风格的形式后,她发现「暖心的对着镜头说话」效果比较好,于是延续这个风格,日更了半年近 200 条。



2019-2020,流量爆发与沉淀蓄力


就这样,一个暖心的、正能量励志小姐姐的人设开始深入人心,粉丝量暴涨。


——励志正向的 IP 真的到哪里都很讨喜。


每爆一次,她就会进行一次内容转型(不是定位转型,依然还是对着镜头暖心讲话的一个小姐姐形象),


比如从室内转为室外,发现效果也不错,于是就研制风格再继续创作。


每次创作的过程都是全新的。她不会一次写 20 个同类型的选题,而是基于一个模式、以单个选题为单元进行创作。


与此同时,她大三了,选择休学,同时申请了英国大学的本科,成为了伦敦大学一名英语与语言学专业的学生。


因为疫情耽搁了一年没开学,这段时间就专心做内容,也开始直播带货,卖别人的课、做 APP 推广,推出了自己的英语课。



2021,一整年的创作期


很多很多的创作者,在选择做商业化后,就会适当舍弃掉自己的内容创作。


对她来说是相反的,如果其他的事情影响到了内容创作,会为了后者适当牺牲前者。比如她把一个大收入板块——公众号广告,给停了。


带来的结果就是:抖音粉丝到了 400w,视频号 100w,小红书 60w。内容节奏是一周 2-3 期,每期 1 分钟左右。


到了下半年,她在抖音感到了乏力。于是尝试做内容的升级,邀请一群英文博主聚会,大家相互拍作品搞流量;


继续找寻更好的发力渠道;


打磨自己的新课——新媒体内容力课程,把自己三年来的创作经验梳理总结出来。



2022,去对老号更友好的视频号


我问她为什么选择视频号直播,而不是抖音直播?


她说,抖音平台对老号其实并不是很友好,反而是上升期的账号会更有优势(所以建议大家想开始做自媒体的不用担心时间晚,有优质内容生产力的人在这个时代一定会发光)。


因为 21 年已经在抖音消耗了挺长时间,流量有点低迷,正好视频号表现又比较好,就选择了视频号。


另一方面的考虑是,如果想做到平台头部,最佳选择是视频号。抖音或许已经乏力了,但视频号正是时候。


因为已经有了 100w 基础粉丝的积淀,所以当她开播时,流量也不是纯由私域灌入,而是获得了很多微信的公域流量。


现在开播场观平均 3 w,单场转化 5-8w。虽然比起抖音场观少很多,但视频号的停留价值可以说是抖音的 10 倍了。


那么一个抖音「老人」去视频号,有什么核心优势呢?


答案是:卖课能力。——抖音老人虽然在抖音拼不过新起之秀,但他们其实都已经形成了自己的体系、成熟的套路,反而在视频号可以做到驾轻就熟、效果斐然。


她的卖课技巧是:目的要明确,对于目的的拆解也要明确。做好轮次安排、写好逐字稿,15分钟卖一次课。


陈诗远,是我看到的少有的横跨抖音和视频号端的个人成长博主,一个人做出来的成绩,令人钦佩啊。


和她一起加油呀,我觉得这个路径,对于有笔杆能力、有表达欲的年轻男生女生,有借鉴意义。


流量圈
04-30
【Ip】易参 股权激励女创号 闪光少女斯斯采访节目中《中国最会分钱的女人》 【职位名称】远程新媒体运营专家(可以不全职,每周现场工作1-2天) 【岗位职责】 1. 内容创作 - 负责日常视频拍摄(手机/专业设备)及后期剪辑(需熟练使用Premiere/FCPX/Capcut等工具) - 使用AI工具(如RunwayML/DALL-E)进行素材生成与优化 - 制作符合各平台特性的图文内容(含AI生成内容优化) 2. 平台运营 - 管理抖音/视频号/公众号/小红书/知乎/微博等矩阵账号 - 制定并执行AI辅助的内容发布计划(使用Later/Hootsuite等工具) - 基于数据分析(需掌握Google Analytics/蝉妈妈等)优化运营策略 3. 社群管理 - 维护500人+微信社群(需熟悉WeTool/企微等管理工具) - 策划线上活动并运用ChatGPT等工具提升互动效率 - 客户需求收集及舆情监控 4. 技术应用 - 持续探索AIGC工具在内容生产的创新应用 - 建立内容素材智能管理系统 - 开发自动化运营流程(需具备基础Python能力) 【任职要求】 ✅ 必备条件: - 2年+新媒体全流程运营经验,有知识付费类账号案例 - 精通Adobe全家桶+至少3种AI创作工具 - 具备数据驱动思维,能独立完成ROI分析 - 可接受弹性工作时间(需配合创始人差旅安排) 🌟 优先条件: - 有法律/咨询行业内容运营经验 - 熟悉飞书,微信生态,知识星球等平台 - 具有自己个人账号的新媒体运营经验 【人才画像】 🔍 核心特质: - "技术极客"型:热衷探索AI+内容的创新结合 - "平台通才":深谙各平台算法规则差异 - "数据侦探":善于从数据波动中发现机会 - "夜猫子"属性:适应非固定时段的内容维护 💸 薪酬方案: 基础薪资+绩效奖金:账号增长奖励+爆款内容奖励+线索转化分成 【合作机制】 1. 使用飞书多维表格等工具进行任务管理 2. 每周1次选题会+拍摄,1次直播+复盘,其他时间自由安排 3. 如果有线下课需要跟拍,差旅费由公司承担 4. 日常选题搜集及各个账号数据仪表盘分析 5. 管理小助理手机号,有线索就加助理,后续与公司的销售对接 工资面谈 【投递口加微信:Sophie_cheer】
04-28
资源:日本宝可梦卡牌二级市场大量货源,东京直播间场地和住宿 需求:有经验的PTCG或相关赛道的主播和相关团队,来东京的直播场地一起做直播。国内团队出渠道和经验,东京团队提供直播场地和人员住宿,以及卡牌的货源。 合作模式:直播间IP在日本,在东京直接拿货,直接开卡,收益分成。
04-25
帮招❗️ 招聘知识付费操盘手/图书编导/兼职主播 1.知识付费ip操盘手 薪资范围22-30k 要求最少有三年相关经验,有成功案例 2.图书编导 薪资范围15-30k,三年经验 有短视频带货经验,图书类目最佳 3.兼职主播 提成制,15-35k 需要有老师/二讲经验 base北京,教育头部,上市公司,福利待遇好
04-25
帮找 总裁助理 薪资:8-12k,外加奖金和提成 任职资格: 1.本科及以上学历,新媒体相关专业优先; 2.有一年以上新媒体行业的行业经验; 3.同岗位工作经验2年以上; 岗位职责: 1.依据总裁和企业的特性,为总裁量身规划个人IP,在日常各项商务活动中,拍摄并获取各项素材,为IP内容孵化提供优质素材; 2.协助总裁管理新媒体部门,组织建设全国各分公司ip部门; 3.参与企业组织的各项商务活动或宴请,协助总裁与外部资源或企业进行商务接待及公关谈判; 工作时间:9点30-12点 13点30-18点(固定休周日+月度任意调休两天) 五险一金:入职缴纳五险一金 福利:生日礼物、节假日福利、带薪团建、年终奖等等,晋升空间大 温馨提示:我们总部在长沙,这个岗位base杭州,全国出差
04-24
帮找 ​ 求推荐​武汉‮地本‬的水‮供果‬应链大佬,会员宝子现在需要水果现货:不知火70mm 3021斤,‮橙血‬‎70mm 1444斤,耙‮柑耙‬‎70‮mm‬‎ 1165斤,樱桃13g 102斤,9g273斤。‮货现‬现结款。
群响活动
群响 · IP 变现实操大课(视频号丨小红书丨抖音)
火热报名中
群响 · 刘思毅IP操盘手直播课「回放」
火热报名中
直播专享· 存量时代的 IP 新策略
火热报名中
群响·视频号直播全案操盘课
火热报名中
群响·刘思毅私域5年大复盘
火热报名中
走向新个体时代·直播回放
火热报名中
年轻人的第一桶金·创业成长录播课
火热报名中
群响·视频号直播操盘课
火热报名中
群响 · 私域班
火热报名中
群响·公转私偷流量课
火热报名中
2023 群响流量大课 · 挖掘利润点(广州)
火热报名中
2023 群响流量大课 · 挖掘利润点(杭州)
火热报名中
2023 群响流量大课 · 全域抢利润(杭州)
火热报名中
群响四周年·12h直播大会(回放)
火热报名中
新个体搞钱成长系列课
火热报名中